TRAVAILLEUR(SE) SOCIAL(E) F/H

TRAVAILLEUR(SE) SOCIAL(E) F/H
Educateur(trice) Spécialisé(e), Moniteur(trice) Educateur(trice), Conseiller(e) En Economie Sociale et Familiale, Assistant(e) en Service Social
Plateforme au Service des Jeunes

Domaine d’activités Jeunesse
Vous souhaitez vous engager au sein d’une équipe pluridisciplinaire et intégrer une fondation qui innove dans les Alpes-Maritimes ? Rejoignez-nous ! Lorsque l’on travaille à la Fondation de Nice, on sait pourquoi l’on se lève le matin : de belles causes à défendre, un environnement professionnel convivial, un équilibre vie pro/vie perso et l’opportunité de participer à des expérimentions dans le champ social et médico-social ! La grande variété de nos projets ouvre de nombreuses opportunités de mobilité interne, de nouvelles pratiques professionnelles avec un accès à des formations individuelles et collectives, pour accompagner le parcours de chacun.

Vous ne nous connaissez pas ? La Fondation de Nice refuse pourtant la fatalité de l’exclusion depuis plus d’un siècle (www.fondationdenice.org).Elle mène des actions variées au service des plus démunis : familles, jeunes, personnes isolées, enfants placés, principalement à Nice mais aussi dans tout le département des Alpes-Maritimes. Elle défend des valeurs de solidarité, reconnait les capacités des personnes exclues à agir et lutte contre les discriminations. Depuis sa création, elle n’a jamais eu de cesse de se développer pour accompagner les publics les plus vulnérables, favoriser l’accès à l’emploi en considérant que tout le monde peut travailler et accueillir, héberger et protéger les enfants et jeunes placés au titre de l’aide sociale à l’enfance.

Notre engagement depuis plus de 100 ans cherche en continu des réponses nouvelles pour faire reculer la pauvreté, expérimenter de nouvelles approches privilégiant le développement du pouvoir d’agir, l’aller vers, les regards croisés, l’espoir, une relation d’égal à égal avec le public accompagné…
Le modèle managérial de la Fondation a aussi évolué et ambitionne de reposer sur le principe d’horizontalité. Nos équipes de cadres sont formées à l’intelligence collective afin de promouvoir un fonctionnement ou la décision est partagée et ou la créativité peut s’exprimer à tous les niveaux.

Nous comptons 440 salariés-ées*, gérons 500 logements* dont 70 nous appartiennent, accompagnons et hébergeons près de 10 000 personnes et familles par an. Notre budget de fonctionnement s’élève à 25 millions d’Euros (Budget 2021)

Nous vous proposons d’incarner ces valeurs en travaillant à nos côtés !

Le secteur Enfance Jeunesse Famille
Dans le champ de la protection de l’enfance, le secteur enfance-jeunesse-familles rassemble trois maisons d’enfants à caractère social, un service accueillant des mineurs non accompagnés, une plateforme au service des jeunes, un service de Placement à domicile, (PAD), des services en milieu ouvert, un service d’aide éducative à domicile, (AED), un service d’administrateurs Ad’Hoc/Soutien d’accompagnement à la parentalité Pélican/SAP. Ce secteur est organisé en deux domaines d’activités : Enfance et Jeunesse. En 2021, 130 salariés ont accompagné 1264 mineurs-es/familles et jeunes majeurs de 6 à 21 ans, avec un budget de 7,4 millions d’euros.

Description du service/poste

La Plateforme au Service des Jeunes :

En combinant une approche éducative, une mise à l’abri et une insertion sociale et professionnelle, l’ambition de la plateforme au service des jeunes est de prévenir les exclusions des jeunes âgés de 16 à 25 ans, en grande précarité, en situation de rupture sociale et familiale.
Elle dispose de trente-quatre studios dans le diffus ; elle est financée par la Métropole Nice Côte d’Azur, la Direction départementale de l’emploi du travail et des solidarités et la Région Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur.
Vos missions en tant que travailleur(se) social(e) :
Accueil, orientation, accompagnement individualisé social et professionnel de jeunes âgés de 16 à 25 ans en errance, sans projet,
Mise à l’abri de jeunes à la rue, aller vers les jeunes dans les studios s’ils sont hébergés,
Mobilisation vers les différents services de la Fondation (CSAPA, Auto-école-sociale, Cap entreprise, Actes Ressources, CHRS, …),
Co-construction de partenariats avec en priorité la mission locale pour innover et développer des actions vers le logement, l’emploi, la formation (Mission Locale, Greta, …), la santé, …
Nécessité d’une bonne connaissance de ces dispositifs et des partenaires

Conditions d’emploi

En CDD d’1 mois renouvelable
A temps complet
Poste à pourvoir dès le 02/01/2023
Plage Horaires variable (entre 8h et 18h) avec deux soirées par semaine (jusqu’à 20h)
Lieu de travail : 2 rue Colonel GASSIN 06000 NICE
Rémunération : Salaire brut mensuel de base pour un éducateur spécialisé 1994 € Brut plus SEGUR, évolutif selon l’ancienneté (CCN Convention 66)
5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an
Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne Temps
Mutuelle d’entreprise (participation à 100% employeur + CSE au contrat de base avec reste à charge
à 0 pour le salarié)
Œuvres sociales du CSE partenaire de COS MEDITERRANEE et UP CADHOC KALIDEA
Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l’utilisation d’un vélo ou d’un véhicule à moteur.
Possibilité d’un vélo de fonction avec un loyer mensuel financé à 80% par l’employeur

Profils recherchés

Diplôme obligatoire : Conseiller en insertion professionnelle (CIP), Conseillère en Economie Sociale et Familiale, moniteur éducateur(trice), éducateur(trice) spécialisé(e), assistant(e) de service social,
Expériences souhaitées dans le travail avec les jeunes (18-25 ans).
Motivation et intérêt pour la mission,
Expérience dans la protection de l’enfance souhaitée
Connaissance du dispositif de l’aide sociale à l’enfance, des lois régissant le secteur d’activité
Rigueur, autonomie et capacité d’organisation
Sens du travail en équipe, bonnes capacités relationnelles
Permis B obligatoire

Les candidatures seront étudiées au fil de l’eau, elles sont à adresser :
M. Damien FRANCHETEAU
Directeur du Secteur Enfance Jeunesse Familles
81 BD Jean-Dominique Blanqui – 06340 la Trinité

Le lieu et la date de l’entretien de recrutement seront communiqués ultérieurement.

Cet appel d’offre répond aux exigences du guide de recrutement conformément au Label Diversité et aux valeurs de la Fondation. Une grille d’entretien et/ou une mise en situation seront utilisées. Les candidats disposeront d’un mois pour avoir accès à leur grille de notation.