Neuropsychologue (H/F)

A.D.S.E.A SAUVEGARDE

APPEL À CANDIDATURE

Poste : Neuropsychologue (H/F)
Type de contrat : CDD à temps complet
Date de début : 01/09/2026
Date de fin : 16/07/2027
Référence interne : 2026-LL-076

Présentation :

L’ADSEA 06 est une association d’intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d’établissements et services. Sa mission principale est d’assurer l’accueil, l’accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d’adolescents et d’adultes souffrant d’un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d’insertion sociale.

L’ADSEA 06 recherche son/sa futur(e) neuropsychologue, rattaché(e) à l’ITEP La Luerna, situé au 243 avenue de la Lanterne (NICE 06200), en CDD à temps complet.

Cet établissement met en place un accompagnement personnalisé, amenant l’enfant ou le jeune adulte à un travail d’élaboration psychique, conduisant à une meilleure inscription sociale.

Les missions de l’Équipe Mobile d’Appui à la Scolarité (EMASco) visent à :

• Conseiller et participer à des actions de sensibilisation et de prévention (présentation de l’EMASco, sensibilisation auprès des équipes pédagogiques, des classes, des AESH, etc.)
• Apporter un appui et des conseils aux établissements scolaires en cas de difficultés avec un élève en situation de handicap (entretiens téléphoniques, rencontres)
• Aider la communauté éducative à gérer une situation difficile (entretiens téléphoniques, rencontres, échanges autour des pratiques)

Vos missions :

Au sein de l’Équipe Mobile d’Appui à la Scolarité (EMASco), sous l’autorité du Directeur Adjoint, vos missions consisteront à :

• Être un appui auprès des établissements scolaires ainsi qu’à l’équipe éducative en cas de difficulté avec un élève en situation de handicap. Vous apporterez des conseils et des propositions de solutions au travers d’entretiens téléphoniques, de rencontres et d’échanges autour des pratiques.
• Participer à des actions de sensibilisation, de prévention et de formation autour de l’accueil des enfants en situation de handicap (présentation de l’EMASco, interventions auprès des équipes pédagogiques, des classes, des AESH, etc.).
• Apporter appui et conseils aux établissements scolaires et à la communauté éducative en cas de difficultés avec un élève en situation de handicap (entretiens téléphoniques, rencontres, échanges autour des pratiques).
• Aider la communauté éducative à gérer des situations complexes ou difficiles liées à la scolarisation d’élèves en situation de handicap.
• Identifier les besoins des établissements afin de préparer et faciliter l’accueil d’un enfant en situation de handicap.

Votre profil :

• Titulaire d’un Master de psychologie avec spécialisation en neuropsychologie.
• Capacité à prendre des initiatives et à proposer des actions adaptées aux besoins des établissements et des élèves.
• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec la communauté éducative.
• Capacité à élaborer, coordonner et mener des projets en lien avec l’école inclusive.
• Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.
• Connaissances et expérience dans l’accompagnement des enfants et adolescents en situation de handicap et des troubles du neurodéveloppement.
• Disponible, à l’écoute et doté(e) de bonnes capacités relationnelles.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, outils de communication et de suivi).
• Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve) dans le suivi des situations et des dossiers.
• En possession du permis B (manuel).

Conditions d’emploi :

• Expérience de 2 ans dans la fonction (souhaitée).
• Jours de congés positionnés sur la période de fermeture de l’établissement, pendant les vacances scolaires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Possibilité de mobilité professionnelle en interne sur le 06.
• Participation à hauteur de 50 % sur votre abonnement de transports en commun.
• Congés trimestriels (18 jours par an).
• Mutuelle d’entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70 %.
• Repas pris avec le public (à la charge de l’employeur).
• Comité Social et Économique : Chèques vacances, chèque cadeau de fin d’année.

Rémunération (selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966) :

• Début : 3 144 € brut mensuel
• 3 ans d’expérience : 3 238 € brut mensuel
• Plus de 6 ans d’expérience : 3 332 € brut mensuel

À laquelle s’ajoute l’indemnité Ségur à hauteur de 238 €.

L’ADSEA 06 place la diversité au cœur de ses engagements, notamment sur les thèmes de l’égalité professionnelle, de l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Postuler 

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Madame la Directrice du Complexe La Luerna, Ouarda LIAUTAUD Adresse e-mail : recrutementlaluerna@adsea06.org

Lieu : Nice, le 22/05/2026

Pour le Président, La Directrice du Champ Social

Ouarda LIAUTAUD