MANDATAIRE JUDICIAIRE MJPM F/H – CDD

Mandataire judiciaire MJPM F/H (Toulouse) – CDD 8 mois

Présentation de l’Udaf

Institution engagée avec et pour les familles depuis 1945, l’Udaf 31, est l’expert des réalités de vie des familles. Elle est le porte-parole officiel des 370 179 familles du département auprès des pouvoirs Publics. Membre de l’Unaf, elle participe à la représentation de l’ensemble des 18 millions de familles qui vivent en France, et contribue à leur représentation au niveau régional à travers l’Uraf Occitanie. Pluraliste, l’Udaf regroupe 87 associations familiales. Elle porte 11 services et actions en direction des familles et des personnes vulnérables.

Mandataire MJPM

Sous l’autorité de la Directrice adjointe des services MJPM 31 & 09, vous exercerez des mesures judiciaires de protection des majeurs (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre du projet associatif et du projet de service.

Descriptif du poste

A ce titre, vous serez chargé(e) :

• d’assurer la protection du majeur protégé, en accompagnant ce dernier dans son projet de vie
• d’assurer ou d’exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec le majeur protégé et/ou la famille et les partenaires
• d’établir un budget pour chaque mesure
• de gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée
• de mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection de biens et de la personne, le tout dans le strict respect de la réglementation, des règles
• de service et des règles éthiques et déontologiques que vous devrez maîtriser

Profil

Profil du candidat :

• Un à trois ans d’expérience souhaitée
• Etre titulaire d’un diplôme d’état de travailleur social (AS, ES, ou CESF) avec de bonnes connaissances juridiques ou de droit (Master droit privé parcours type droit des personnes et de la famille ou protection des personnes vulnérables) ou d’un diplôme
• CNC MJPM souhaité
• Très bonne maîtrise des outils informatiques (pack office, logiciel métier, GED, …)
• Permis B OBLIGATOIRE pour déplacements réguliers

Qualités requises :

Qualités relationnelles, esprit d’équipe, appétence nouveaux projets dont numérique et digitalisation
Capacité d’organisation, bonne gestion du temps et des priorités
Adaptabilité, mobilité et disponibilité

Contrat

Contrat à durée déterminée 8 mois
Prise de poste : dès que possible
Temps de travail : 35h

Salaire et avantages

Rémunération selon CCN66 grille « Educateur spécialisé »
Coeff. 434 entrée de grille, soit 1 862,71€ bruts mensuels + complément de rémunération suite à l’accord du 2 mai 2022 (238€ bruts mensuels pour un temps plein)
Reprise d’ancienneté possible conformément à la convention collective
Un vendredi sur deux non travaillé
Congés supplémentaires
Charte sur le télétravail (à partir de 6 mois d’ancienneté)
Mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur
Politique de formation active
Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, réductions activités …)
Locaux en centre-ville, facilement accessibles en transports en commun / abonnement transport pris en charge à 50% par l’employeur sur justificatif
Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap