TRAVAILLEUR(SE) SOCIAL(E) – mi-temps

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Travailleur(euse) social(e)

CDI à Mi-Temps

MECS VILLA MARIE-ANGE/Domaine d’Activité Jeunesse
Secteur Enfance Jeunesse Familles

date de prise de poste : dès que possible / date limite de la candidature : 11 juin 2024

Découvrir la Fondation de Nice en slam
https://www.fondationdenice.org/

Le secteur Enfance-Jeunesse-Familles

Dans le champ de la protection de l’enfance, le secteur enfance-jeunesse-familles rassemble quatre maisons d’enfants à caractère social, un service accueillant des mineurs non accompagnés, une plateforme au service des jeunes, un service de Placement à domicile, (PAD), des services en milieu ouvert, un service d’aide éducative à domicile), (AED), un service d’administrateurs Ad’Hoc/Soutien d’accompagnement à la parentalité Pélican/SAP. Ce secteur est organisé en deux domaines d’activités : Enfance et Jeunesse.

Descriptif du poste

La Villa Marie-Ange est une Maison d’Enfants à Caractère Social accueillant 16 adolescentes de 14 à 21 ans en internat (9) et en appartement dans le diffus (7). En qualité de travailleur(euse) social(e) vous accompagnez les jeunes au quotidien, et les préparez à la vie autonome. Chaque fois que possible, vous travaillerez au maintien des avec les familles. Pour ce faire vous vous appuyez sur l’équipe en place.

En savoir plus sur le service : https://www.fondationdenice.org/la-villa-marie-ange/

Profil souhaité

• Diplôme de travailleur social
• Expérience significative dans le champ de la protection de l’enfance ;
• Connaissance du dispositif de l’aide sociale à l’enfance, des lois régissant le secteur d’activité
• Sens du travail en équipe ; bonnes capacités relationnelles
• Permis B obligatoire
• Rigueur, autonomie et capacité d’organisation

Conditions d’emploi

• Lieu de travail : Nice
• Horaires : Mi-temps, Plage horaire entre 7h et 23h (du matin ou du soir), intervention les week-ends et jours fériés, possibilité d’effectuer des camps/transferts
• Rémunération selon convention collective 66, pour un éducateur spécialisé : 1 172€ brut majoré des heures de dimanche et jours fériés.
• 5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an
• Mutuelle d’entreprise
• Equipement informatique (portable / téléphone) en fonction des besoins du poste
• Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%, indemnités kilométriques pour l’utilisation d’un vélo ou d’un véhicule à moteur
• Possibilité d’un vélo électrique de fonction avec participation de l’employeur à la location à hauteur de 80%

Les candidatures sont à adresser à
Damien FRANCHETEAU
Directeur de secteur
direction-enfance-famille@fondationdenice.org