Ville de Cannes
VILLE DE CANNES
Catégorie A – Filière Sanitaire et sociale – Educateurs territoriaux de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants F/H
Date limite de candidature : 31-10-2023
Présentation de la direction et définition du poste
La Ville de Cannes recrute un(e) Educateur de jeunes enfants F/H pour sa Direction Petite Enfance.
La Direction de la Petite Enfance est constituée de 9 établissements municipaux de la petite enfance dont 8 structures multi-accueil et 1 crèche familiale géographiquement réparties sur toute la commune. La direction de la Petite Enfance est chargée de répondre aux besoins des familles en développant des modes d’accueil individuels, accessibles et de qualité, d’assurer la mise en œuvre des projets éducatifs, sociaux, culturels et techniques à travers l’intervention d’une équipe pluridisciplinaire. Elle anime également la politique d’accueil de l’enfant de 0 à 3 ans et de sa famille au sein d’un territoire.
Rattaché(e) à l’équipe encadrante de la crèche, vos missions principales sont la prise en charge éducative de l’enfant et la mise en place avec l’équipe et d’autres travailleurs sociaux, du projet éducatif.
Vous intervenez sur les tâches suivantes :
- Mettre en place des situations éducatives avec l’équipe
- Elaborer, suivre et évaluer des projets
- Favoriser l’enfant dans le développement de ses capacités et compétences
- Aménager l’espace, le temps en fonction des rythmes de l’enfant
- Inscrire son travail dans l’environnement social
- Participer et favoriser le travail inter-établissement
- Echanger, partager, négocier coordonner avec les partenaires internes et externes
- Contribuer à l’éveil et au bien-être de l’enfant
- Favoriser son adaptation
- Participer à son processus de sociabilisation
- Intervenir en suppléance sur des tâches administratives confiées par la direction
Profil et compétences recherchés
Diplômé(e) en tant qu’éducateur de jeunes enfants (BAC+3).
Expérience significative ou débutant motivé
Créatif, qualités d’écoute et de communication, sens de l’observation.
Vous appréciez les responsabilités, et vous avez une réelle appétence pour le travail en équipe.
Conditions de travail et environnement
3 postes à pourvoir
Lieu de travail : Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant de Cannes
Poste accessible en transport en commun et accès parking possible
Horaires : 38 Heures hebdomadaires (18 jours de RTT/an) sur 5 jours du lundi au vendredi sur la plage horaire
7h30 – 19h15
Poste permanent : Accessible aux titulaires par voie de mutation ou détachement et aux agents contractuels (cdd d’un an renouvelable)
Rémunération : Selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale + RIFSEEP + prime de fin d’année
Avantages sociaux :
Possibilité de poser des congés payés dès la première année
Proposition de tickets restaurants d’une valeur de 150€, 60% à la charge de la Ville de Cannes
Possibilité de participation à la mutuelle selon conditions
Participation aux transports en commun ou carte parking (selon conditions)
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter recrutement.cannes.com.