DIRECTEUR, DIRECTRICE CENTRE SOCIAL

CCAS Beausoleil

DIRECTEUR, DIRECTRICE CENTRE SOCIAL
Le CCAS recherche un profil dynamique et engagé souhaitant s’impliquer dans une ville cosmopolite, forte d’une politique éducative, culturelle, sociale et environnementale ambitieuse.

MISSIONS
Le Directeur (rice)
Est le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l’évaluation du projet social de la structure dans le cadre du référentiel CNAF.
Mobilise l’ensemble des acteurs et des partenaires du territoire pour contribuer au « bien vivre ensemble ».
Assure le management d’une équipe de 8 agents.
Anime et coordonne les partenariats
Assure le suivi budgétaire de la structure
Favorise la participation et l’implication des usagers dans la vie de la structure.
Applique les valeurs et principes de l’Animation de la Vie Sociale

SAVOIRS :
Maîtriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l’évaluation, dans une démarche de développement social local ;
Connaître les politiques publiques ;
Connaître les principes de la démarche participative ;
Connaître les principes de gestion administrative, comptable et budgétaire liés à sa fonction
SAVOIRS FAIRE :
Être à l’écoute des besoins de la population pour développer les actions du projet ;
Être en capacité de rédiger un bilan d’activité, des courriers, documents administratifs ;
Pratique de l’informatique – Excel, Word, PowerPoint ;
Gestion de projet ;
Conception, développement, animation et évaluation d’un projet ;
Travail rédactionnel ;
Dynamiser la participation des habitants ;
Animer / co-construire un projet en impliquant l’ensemble des acteurs concerné

SAVOIRS – ETRE :
Être rigoureux ;
Avoir le sens des responsabilités ;
Travailler en équipe
Être discret et respecter le devoir de réserve et de confidentialité ;
Être polyvalent, réactif et disponible ;
Capacité relationnelle et de communication
Capacité à faire émerger et à accompagner des projets ;
Posséder d’excellentes capacités d’écoute
Être accueillant, disponible,
Avoir le sens du service public

FORMATIONS
Diplômes requis : CAFERUIS, DESJEPS, Diplômes de Niveau II, Permis B

CONDITIONS SALARIALES
Rémunération abordée en entretien : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année ;
Cycle de travail :
35 heures par semaine
un jour de télétravail possible,
Horaires irréguliers en fonction des obligations de service
Avantages sociaux :
Tickets restaurants / mutuelle / 50 % prise en charge abonnement des transports en commun
Comité d’œuvres sociale de la commune COS et CNAS (chèque de noël, prime rentrée scolaire, voyages, réductions billetteries…)

CV Et Lettre de motivation à envoyer par mail à l’attention de Madame Céline TAVARES – Directrice du CCAS

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à information@ccas-beausoleil.fr

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